玉树公路总段以四个“聚焦”为抓手，直面矛盾问题、发扬斗争精神、强化教育引领，扎实推进政治生态建设工作。一是“点”上突破，通过学习教育和广泛谈心，弘扬向上向善新风正气，推动党员干部提高政治站位。二是“面”上覆盖，整体风气持续向好，党员干部遵规守纪意识不断增强，全总段凝聚力、向心力、战斗力显著上升。三是“质”上提升，党员干部干事创业的劲头呈现高涨势头，党建文明、机关文化以及财务管理等工作亮点纷呈，取得积极成效。

　　 一 是 聚焦重点人重点事，严明政治纪律和政治规矩 。 把践行“两个维护”作为首要政治纪律。总段党委加强政治建设，带头开展政治生态建设学习，支部跟进开展集体学习，学深悟透习近平总书记关于政治生态建设的重要指示精神，始终将践行“两个维护”贯穿于公路养护工作全过程、各方面，推动全体党员干部提高政治站位。以党内政治生活为抓手，积极运用“第一种形态”，对存在苗头性、倾向性问题，工作方式方法、作风有不当之处的同志开展谈话提醒、批评教育，做好问题和矛盾“定点清除”。扎实推动学习教育，引导党员干部提升宗旨意识和服务群众能力。  

　　  二 是 聚焦教育引领，培养积极健康的 公路 文化 。深化教育引领。组织学习方万品、爱帕扎西才仁等身边榜样先进事迹，以“身边人讲身边事”的形式，将榜样事迹融入主题党日、职工培训等场景，将榜样精神转化为岗位行动，形成“学榜样、践初心”的常态化教育机制。健全“选树——培育——宣传”全链条机制，提升公路人正面形象和社会影响力。着力培育积极健康的公路文化，以文化浸润厚植行业底蕴，构建公路文化价值体系，持续塑造拓展总段“畅通玉树，公路先锋”党建品牌和“四色同心五情路”公路文化品牌内涵，绘制文化墙、宣传展板、制作微视频等，将“依托公路、服务为民”的理念融入制度规范、工作流程和职工行为准则。同时，将文化理念融入“平安公路”“绿色公路”创建，形成“以文化促安全、以文化提品质”的良性循环。

　　 三 是 聚焦提振精气神，建设忠诚干净担当干部队伍 。   提升思想政治工作实效。组织召开人事劳资政策专题答疑讲解会，掌握基层干部职工思想动态，听取意见建议。突出政治标准，谋划推动人事工作，秉持重实干重实绩导向制定推动人事工作方案，积极拓宽干部出口，对干部选拔培养路径进行分析推演，指明干部工作的科学路径。加强干部职工关心关爱。年节坚持慰问模范老党员、劳模先进和患病干部职工，举办退休职工欢送会，增强干部职工荣誉感、归属感、幸福感。  

　　 四 是 聚焦纪检工作，督促严守政治纪律和政治规矩 。  巩固深化党纪学习教育成果。持续推动《中国共产党纪律处分条例》学习，组织重温系统内反面典型案例，分享剖析解读，以身边事警醒教育身边人，常态化通报典型案例；开展中层干部、财务、项目、政采等关键岗位人员节日廉政提醒和集体廉政谈话，组织签订廉政承诺书，开展作风整顿提升行动，持续推进正风肃纪。制定纪检工作要点和任务清单，加强重点时间、重点时段机关和各单位值班值守、廉洁纪律要求等执行落实情况的明察暗访，发现问题及时提醒处理，有力推动总段风气持续向上向好。